Incentivi assunzioni Sicilia: polizza catastrofale, soci ed esoneri. I chiarimenti di Irfis

Tre domande tornano spesso tra le imprese che preparano la domanda per gli incentivi alle assunzioni in Sicilia: serve la polizza contro i rischi catastrofali? Si può assumere un socio? Il contributo regionale si somma agli esoneri contributivi? Irfis FinSicilia ha risposto a un quesito su questi tre punti. Qui riassumiamo cosa ha chiarito, con gli articoli dell'Avviso a cui la risposta fa riferimento.

Una premessa necessaria: i chiarimenti di Irfis valgono per il caso posto e non sostituiscono, integrano o modificano l'Avviso pubblico, che resta la fonte della procedura. È la stessa avvertenza che Irfis mette in calce alle sue risposte.

In breve

• polizza catastrofale: se l'obbligo si applica all'impresa, deve essere già efficace quando si presenta la domanda
• soci: l'Avviso non li esclude, ma serve un rapporto di lavoro subordinato effettivo
• esoneri: il cumulo è ammesso, ma i contributi risparmiati con l'esonero non entrano nel costo del lavoro su cui si calcola il contributo
• in tutti e tre i casi la verifica resta in capo all'impresa che presenta la domanda

La polizza catastrofale va stipulata prima della domanda

L'art. 6, lettera o) dell'Avviso chiede che l'impresa sia in regola con gli obblighi assicurativi «ove applicabili». Secondo il chiarimento, se l'obbligo di assicurazione contro i rischi catastrofali riguarda l'impresa, la polizza deve essere già efficace nel momento in cui la domanda viene presentata.

L'Avviso non prevede di rinviare la stipula a un momento successivo: non basta impegnarsi a sottoscriverla dopo. Se l'obbligo si applichi o no alla singola impresa è una valutazione che spetta all'impresa stessa, da fare prima dell'invio.

Assumere un socio come lavoratore dipendente

L'art. 7 dell'Avviso ammette le assunzioni a tempo indeterminato. Il chiarimento precisa che l'Avviso non esclude automaticamente i soci e non fissa un limite alla quota di partecipazione posseduta.

Questo non significa che qualunque socio possa essere assunto con il contributo. Servono un rapporto di lavoro subordinato effettivo, documentato come previsto dall'art. 9, e tutte le altre condizioni della misura. La compatibilità fra la quota societaria, l'eventuale carica di amministratore e la natura subordinata del rapporto va verificata dall'impresa caso per caso.

Il cumulo con gli esoneri contributivi

Gli artt. 6, lettera p) e 9, lettera r) chiedono l'assenza di doppio finanziamento sulla stessa spesa. Entro questo vincolo il cumulo con gli esoneri contributivi è consentito, nei limiti di intensità di aiuto e di spesa ammissibile.

Il punto da non trascurare è la base di calcolo. Ai sensi dell'art. 8, i contributi che l'impresa non sostiene e non versa grazie all'esonero sono esclusi dal costo del lavoro. Quella parte quindi non entra nell'importo su cui si calcola il contributo regionale: chi usa un esonero deve stimare il contributo su un costo del lavoro più basso.

La spettanza degli esoneri e la loro compatibilità con la misura restano in capo all'impresa. Per il metodo di verifica sulle singole assunzioni si può leggere anche il nostro articolo su cumulo e doppio finanziamento.

Cosa controllare prima di inviare la domanda

• se l'impresa è soggetta all'obbligo di polizza catastrofale e, in caso affermativo, se la polizza è già efficace
• per ogni socio da assumere: contratto, mansioni, eventuale carica di amministratore e documentazione del rapporto subordinato
• per ogni lavoratore: quali esoneri si applicano e quanto riducono il costo del lavoro ammissibile

Sono verifiche da fare sul caso concreto, con i documenti dell'impresa davanti. Se vuoi capire come si applicano alla tua situazione, puoi verificare i requisiti e chiedere un approfondimento a un nostro consulente.

Fonte: Regione Siciliana, L.R. n. 1 del 5 gennaio 2026; avvisi e piattaforma gestiti da Irfis FinSicilia S.p.A.; chiarimento di Irfis su un quesito specifico, valido per il caso posto. In caso di difformità fa fede l'Avviso ufficiale.